Apr\u00e8s avoir fr\u00e9quent\u00e9 l'\u00e9cole sp\u00e9cialis\u00e9e, les jeunes souffrant d'une d\u00e9ficience intellectuelle passent g\u00e9n\u00e9ralement dans un atelier de travail adapt\u00e9. Seuls quelques-uns d'entre eux parviennent \u00e0 s'ins\u00e9rer sur ce que l'on appelle le premier march\u00e9 du travail. L'objectif de l'association de parents de Cologne \u201emittendrin e.V.\u201c est de changer cela. En coop\u00e9ration avec le prestataire de services d'inclusion Projekt Router gGmbH, l'association a mis en place le projet pilote unique en Allemagne \u201eAusbildung mittendrin\u201c. L'association soutient les jeunes handicap\u00e9s dans leur parcours de formation en alternance.<\/p>\n
Trois apprentis \u00e0 l'auberge de jeunesse de Cologne-Riehl<\/strong> Dorothee Feller visite l'auberge de jeunesse de Cologne-Riehl<\/strong> Heute war NRW-Schulministerin Dorothee Feller zu Gast in der Jugendherberge K\u00f6ln-Riehl, um sich \u00fcber das Projekt „Ausbildung mittendrin“ zu informieren. Es unterst\u00fctzt junge Menschen mit Beeintr\u00e4chtigung bei ihrer Dualen Ausbildung.<\/p>","protected":false},"author":22,"featured_media":5569,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[26],"tags":[77,79,238,247],"class_list":["post-1345","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-fokus-rheinland","tag-inklusion","tag-inklusive-beschaeftigung","tag-1-arbeitsmarkt","tag-inklusive-ausbildung"],"acf":[],"yoast_head":"\n
\nL'auberge de jeunesse de Cologne-Riehl est une entreprise qui permet aux jeunes handicap\u00e9s d'apprendre et de travailler \u201eau milieu\u201c. Trois participants au projet* y ont commenc\u00e9 une formation en 2022. Outre deux jeunes femmes qui suivent une formation de sp\u00e9cialiste en restauration, un jeune homme a commenc\u00e9 une formation de cuisinier. Pour Oliver Mirring, directeur \u00e0 l'Auberge de Jeunesse de Rh\u00e9nanie, la participation au projet est une affaire de c\u0153ur : \u201eL'inclusion est fermement ancr\u00e9e dans les statuts des auberges de jeunesse de Rh\u00e9nanie depuis plus de 100 ans. Les auberges de jeunesse sont des lieux de rencontre et de cohabitation, et cela concerne \u00e9galement les collaborateurs. L'auberge de jeunesse de Cologne-Riehl emploie des personnes de 17 nationalit\u00e9s diff\u00e9rentes et d\u00e9sormais, des jeunes handicap\u00e9s viennent enrichir notre \u00e9quipe dans le cadre du projet pilote \u201eAusbildung Mittendrin\u201c\u201c.\u201c<\/p>\n
\nComment se portent les trois apprentis apr\u00e8s leur premi\u00e8re ann\u00e9e de formation ? Comment se d\u00e9roule leur travail quotidien ? Et que peut faire la politique pour promouvoir la formation inclusive ? C'est autour de ces questions que s'est d\u00e9roul\u00e9e aujourd'hui la visite de la ministre de l'Education de Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie Dorothee Feller \u00e0 l'auberge de jeunesse de Cologne-Riehl. Le g\u00e9rant de l'auberge de jeunesse de Rh\u00e9nanie, Oliver Mirring, a accueilli la ministre et l'a accompagn\u00e9e dans l'\u00e9tablissement. A cette occasion, Dorothee Feller a regard\u00e9 par-dessus l'\u00e9paule des trois apprentis \u00e0 leur poste de travail. Une table ronde a ensuite eu lieu avec les personnes concern\u00e9es. La ministre de l'\u00e9ducation de la Rh\u00e9nanie-du-Nord-Westphalie a parl\u00e9 du projet avec des repr\u00e9sentants* de l'association \u201emittendrin e.V.\u201c, de la soci\u00e9t\u00e9 Projekt Router gGmbH, des coll\u00e8ges professionnels de Cologne impliqu\u00e9s et de l'auberge de jeunesse de Cologne-Riehl.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"